• Уроки вокала;
• Уроки фортепиано;
• Уроки гитары;
• Уроки барабанов;
• Уроки флейты;
• Уроки сольфеджио.

"Копейка рубль бережет":

Площадь: 12-22 м2.

Персонал: 1-2 преподавателей.

Оборудование: минимальное.

Инвестиции: до 77500р.

"Среднячок":

Площадь: 40-60 м2.

Персонал: 3-4 преподавателя.

Оборудование: самое необходимое.

Инвестиции: до 173000р.

"Красивый бизнес":

Площадь: 60-150 м2.

Персонал: 4-10 преподавателей.

Оборудование: всё что нужно.

Инвестиции: до 361600р.

• Аренда помещения;
• Оборудование;
• Мебель и предметы интерьера.

1. Локейшн-кит — инструкция с требованиями к расположению и правилами поиска помещения и его оформления, макеты и чертежи мебели.
2. Анкета-заявка на помещение — документ для описания и согласования помещения для ведения бизнеса.
3. План-проект помещения — документ, показывающий расположение оборудования и рабочих мест у франчайзи.
4. Дизайн-проект помещения — документ, показывающий оформление и колористику помещения франчайзи.
5. Календарный план открытия — пошаговая детализация всех мероприятий, необходимых для открытия франчайзинговой точки.
6. Создание юридического лица — документ, регламентирующий выбор наименования, ОКВЭД, рекомендованные системы налогообложения.
7. Комплект договоров — подборка документов, договоров, соглашений, необходимых для начала работы и заключения сделок.
8. Руководство по безопасности — набор документов, обеспечивающих сохранение коммерческой тайны, противодействие утечке информации из компании франчайзи.
9. Патенты, сертификаты, свидетельства — отсканированные и готовые к печати копии основных документов юридического характера для работы партнера.
10. Руководство по управлению описание правил, потоков, сроков, отчётности и ситуаций для управляющего компанией франчайзи.
11. Оргсхема и штатное расписание — документ определяет численности и состав должностей, необходимых на предприятии и график их работы.
12. Пакет трудовых документов — подборка должностных инструкций, табелей, руководств и иных документов по ТК РФ + инструкция по правилам устройства и увольнения персонала.
13. Комплект вакансий — написанные, готовые вакансии для поиска сотрудников к нашему партнеру франчайзи.
14. Методология найма — рекомендованный опыт оценки и тестирования сотрудников, проведения собеседований и источники для поиска людей в команду.
15. Стандарты внешнего вида — документ, описывающий стандарты внешнего вида всех категорий сотрудников.
16. Система обучения — подготовленный набор программ обучения, видео, курсов для обучения сотрудников и партнеров + контрольные листы и тесты для проверки знаний персонала после обучения.
17. Система адаптации — правила стажировки и наставничества, велком тренинг и план адаптации для новых сотрудников, правила проведения аттестации.
18. Система мотивации — правила формирования дохода сотрудников, система премирования и наказания, бонусная система.
19. Показатели KPI — рекомендованные на основе опыта планы продаж, производства и необходимые показатели деятельности сотрудников.
20. Бренд бук — руководство по использованию фирменного стиля и логотипа с вариантами использования + инструкция по правилам создания новых документов.
21. Комплект макетов — папка с макетами визиток, постеров, вывесок, листовок, каталогов, акций +инструкция для типографии.
22. Прайс-листы — сверстанные макеты с ценами, тарифами, фотографиями + инструкция по ценообразованию.
23. Конкурентный анализ — обзор рынка нашего и смежных продуктов по миру, стране, городу. Преимущества и возможные недостатки и работа с ними.
24. Системы лояльности — документ про накопительные и бонусные программы скидочные карты, правила их выдачи и использования.
25. Маркетинг открытия — макеты и описание комплекса мероприятий, связанных с открытием партнера.
26. Видео-гид — ссылки и описание на все видеоролики компании.
27. Рекламные каналы — документ описывает все рекомендованные и согласованные нами источники размещения рекламы, расчетную стоимость привлечения клиента и механику взаимодействия.
28. Медиа-план — план-график выхода рекламы по всем источникам с определением частоты выхода рекламы и ее стоимости.
29. Прайс-лист на заявки клиентов — документ с описанием стоимости пакетов и типов заявок, правилами их возврата и оплаты.
30. Геосервисы — правила регистрации и список геосервисов, для обозначения нашей новой компании на картах.
31. Скрипты продаж — набор алгоритмов проведения эффективных диалогов с клиентами + инструкция по работе с возражениями и записи звонков.
32. FAQ — самые частые вопросы по продукту и продажам.
33. Работа в CRM — описание правил работы в crm-системе, отражения и смены статусов, регламенты по отказам и телефонии + видеообучение.
34. Финанс-кит — документ, описывающий опыт контроля движения денег, правила расчетов, проведения инвентаризации, применения ККМ и прочих систем расчетов.
35. Спецификация оборудования — описание и список необходимого оборудования и рекомендации по поставщикам, монтажу и запуску.
36. Стандарты контроля качества — набор документов, регламентов по проведению процедур проверки качества продукта компании, тайные покупатели, пробы, обратная связь.
37. Отзывы и благодарности — подборка триггеров успешной деятельности компании.
38. Правила ведения соц.сетей — набор рекомендаций и правил по ведению социальных сетей компании франчайзи.
39. Регламент по проведению акций — документ, описывающий правила проведения промоакций и других мероприятий, направленных на повышение pr-составляющие бренда.

Освобождение от роялти на 3 месяца включительно. Отчисления с 4-го месяца.

Этот бизнес для:

• людей, которые ищут себя в бизнесе;
• молодых мам и пап;
• владельцев малого и среднего бизнеса, рассматривающие дополнительные кейсы;
• для любого, кто намерен идти до конца.

Иметь музыкальное образование необязательно.